西宁“人才金港”开门纳英才推动人才高地建设
5月7日，西宁“人才金港”投入运行。它将推动西宁市人才高地建设和各主导产业的发展。
什么是“人才金港”？按照“政府主导，市场运作”的原则，西宁市人才开发交流中心与上海人才金港集团有限公司签订合作协议，共同建设青海西宁人才金港，通过集聚省、市人才政策，充分整合国内外人才、教育和专业服务，上海人才金港集团所集聚的人才资源、信息资源向青海西宁人才金港全部开放，搭建政产学研一体化的创新人才公共服务平台，为建设青藏高原现代化中心城市提供必要的人才保障和智力支持。
为什么要建设“人才金港”？据相关负责人介绍，当前，西宁市正面临各种机遇，同时也面临着人才结构性短缺、能岗匹配度不高、引进人才体制机制及政策环境与人才发展需求不相适应等问题。人才引进、人才孵化迫在眉睫。
“人才金港”有哪些功能？首先，“人才金港”是完善公共服务，在提升人才工作高端化上引进新品牌。同时，联合培养中高端人才，在创新人才培养模式中寻求新路径。通过实施“育才工程”，提升人才素质；实施“引才工程”，集聚国内外人才。最后，它能搭建互动交流平台，在促进互惠双赢工作中打造新的载体。
（来源：西海都市报）
西宁市实施18项党建创新项目
书记带头、项目带动、品牌示范……为有效破解基层党建工作难题，加强基层党组织建设，西宁市借鉴经济项目运作模式，推动项目化党建工作，确定实施18项党建创新项目，为基层党建工作注入新活力，不断打造亮点，争创特色，树立品牌。
项目申报“实”。市委组织部结合实际，编制了《年度西宁市党建项目申报立项书》，将项目任务细化分解，明确项目意义背景、内容简介、预期目标、具体措施等细节，并设有推荐意见、立项评审意见、验收评估意见等栏目，共十五项内容，确保党建项目内容具体、载体实际。项目立项“细”。确定了18个党建项目，其中一类项目、二类项目、三类项目各6个。项目覆盖“广”。此次立项的党建项目，覆盖各领域基层党建工作，内容各具特色、体现创新、载体丰富、措施具体，通过从严规范管理，强力推进党建项目，充分发挥在各领域的示范引领作用。项目实施“快”。为确保党建项目成效，项目实施采取“四个一”工作法，即制定一个操作性强的实施方案，明确工作步骤、具体内容；确定一名主体责任人，协调指导经费投入、人员保障等工作；坚持一个阶段验收，对项目的进展情况进行督查；打造一个品牌，及时探索总结经验，加快成果的运用和转化。通过从严推进项目化党建工作，着力破解党建工作虚化的问题，促使党建工作看得见、说得清、抓得实、出成效。
（来源:西宁晚报）
如何北京哪里专业治疗白癜风的医院白癜风哪里治疗好